社長は孤独の話
広告は一通り試したけど、どれも結果が伴わなかったと思っているとしたら、この情報を知れたなぜなら、ファックスDMはネット広告よりも非常に「安価」で「簡単」に新規の問い合わせを獲得できるからです。
今あなたの会社で、次のような悩みをお持ちではないでしょうか?
もし、この中で1つでも思い当たる悩みがあるとすれば、これからお伝えする話はきっとあなたのためにあると思います。
実は、これらの悩みは『すべて』事業の停滞によって起こる現象なのです。
「社長は孤独」
こう感じた経験ありませんか?
「社長は弱音を吐くことができない…」
「経営者仲間にも恥ずかしくて相談できない」
「家族や友人にも相談するのが怖い」
「社長が迷ってはダメだと思い込むようにしている」
顧問税理士や経営者仲間にはもちろんのこと、配偶者やご友人にすら、本当の悩みや不安をさらけ出せる相手は少ないと思います。
社長は孤独…だからこそ誰にも相談できず、思考を整理する機会を作る余裕がなくなります。
この状態になると、不安や葛藤が増幅し、その結果「事業停滞」が起こります。
・従業員に任せることができず全部自分でやってしまう
・自分の時間が更になくなる
・自分でやってしまうせいで人が一向に育たない
・育ったと感じた従業員ばかり辞めてしまう
その悪循環が、事業停滞に繋がってしまうのです。
9割の経営者が勘違いしている
「孤独」と「孤立」
さて、ここまで読み進めて頂けたあなたはきっと、少なからず「社長の孤独」を感じていらっしゃるのだと思います。
ですが、多くの経営者は「孤独」と「孤立」を勘違いしているのをご存知でしたか?
答えからお伝えすると、僕は「孤独」な状態は絶対にありますし、「孤独」な状態は経営者にとって必要不可欠です。
「孤立」の状態が危険なのです。「孤立」が起こると、企業は途端に事業停滞してしまうのです。
経営者が「孤独」であることは必要不可欠とお伝えしたと思います。
その理由は、上の図に理由ある通りで、「孤独」な状態は、あなたの事業を拡大するための「思考」の時間なのです。
「もっと売上を作るためには何をすれば良いか?」
「どのサービスを強化すれば良いか?」
「新規サービスを作るべきか?」
従業員や役員がアイディアを出してくれることもありますが、一番は経営者であるあなたがこの「孤独」な状態で考えなければならないのです。
ですが、「孤立」の状態はどうなのかと言うと、
・無茶なアイディア(あなたの頭の中では整理できていても従業員が実現できないと思ってしまう内容)の提案
・もっと売上を上げろと言うだけ(具体的な指示・やり方を伝えない)
・売れれば売れるだけ良いと言った考えで「目標」を決めない(従業員がやる気を無くすような無理な目標設定)
をすることで、従業員があなたに愛想を尽かしてしまった状態が「孤立」なのです。
「孤立」から起こる
事業停滞3つの原因
事業停滞の原因はたった3つです。
その3つが何かと言うと、
・人間(従業員やスタッフ)
・空間(社内環境やインターネット環境)
・時間(社長の時間、従業員の時間)
人間、空間、時間これを僕は「3つの間(ま)」と読んでいます。
組織化による事業停滞は、この3つの間が噛み合わないことで起こっているんです。
例えば、
「人間」により組織が円滑に回らない状態の会社は、
・採用ができない
・採用しても半年で離職されてしまう
・自分の仕事ではない業務を嫌う
・中堅社員が残らない
・社長の右腕になる人材が育たない
・営業が育たない
といった状況に陥りやすいです。
「空間」により組織が円滑に回らない状態の会社は、
・インターネット環境を整備できていない
・SNS発信による自社発信ができない
・紙媒体・ネット関わらず広告宣伝費が有効活用できない
・事務所がいつも暑い(寒い)
・加湿器がない、除湿機がない
・更衣室がなく女性社員が働きにくい
といった状況に陥りやすいです。
「時間」により組織が円滑に回らない状態の会社は、
・社長が1日15時間働いている
・「自分でやった方が早い」と従業員に仕事を振れない
・従業員が決まった仕事以外できない
・休日、祝日関係なしに仕事の電話が来て休めない
・家族や友人と旅行なんて行く時間がない
といった状況に陥りやすいです。
ここまでは経営者のあなたは、すでに経験されてご存知だと思います。
でも、この原因を解決しないまま事業を続けていると、必ずどこかで頭打ちになる時期が訪れると思うのです。
・今の環境に耐えられず、従業員が一斉に離職…
・ライバル会社に優秀なスタッフがどんどん引き抜かれる…
・誰よりも頑張っているあなたが倒れてしまう…
・どんなに働いても売上と年収が減っていく…
・顧客があなたのサービスに不満を持ち契約解消される…
こんな最悪な事態になる経営者をたくさん見てきました。
もし今、あなたの会社で、1つでも改善したいことがあれば、ぜひ最後までご覧ください。
あなたが目指す組織像は?
もしかすると、あなたは、
「人間・空間・時間」のどれか1つだけ治すことなんてできないと思っていたり、すでに試行錯誤された経験があるかもしれません。
その通りで、「1つの間」だけを治すことはできません。
上の図の通り「人間・空間・時間」は綿密に絡み合っているので、人間の問題を改善するためには、時間や空間も一緒に改善する必要があるということなのです。
「難しそう」とか「面倒くさそう」、「時間がかかりそう…」などと感じると思いますが大丈夫です。
今日は、あなたが目指す「事業のゴール」を明確にし、最短で達成する方法をお伝えします。
十人十色という言葉があるように、社長も10人いれば、10通りの目標があります。
しかし、大手コンサルティング会社は『型』に当てはめ、無理やり『型』で実行するため、社長の目指している方向性と合わなくなってしまうことが多々あります。
そこで、まずは大まかにあなたが選べる「4つの最適化」の方法をお伝えしようと思います。
あなたはどの「組織最適化」ができたら最高だと思いますか?
組織最適化1.従業員の質と意識を最適化したい(人間)
1つ目がこちらです。
「まだまだ仕事がしたい!」「事業を伸ばしたい!」
とお考えの社長は従業員の力を借りなければ事業の成長は止まります。
中小企業の社長の悩みで最も多いのが「あなたのやりたいこと伝えても形にできない」という悩みなのです。
あなたがやりたいことを伝えても、従業員たちが行動に移してくれない状態を経験したことがあるなら、ちょっとしたコツを知るだけで、従業員・幹部が率先して動いてくれる状態を作ることができます。
組織最適化2.あなたの自由な時間が手に入るように最適化したい(時間)
社長が一番働いている状態は、組織として非常に危ういです。
時給換算したら従業員より時給が安いってことも聞くほどです。
特に、あなたが一ヶ月居なくても、事業が円滑に回る状態が作れたらどうでしょうか。
あなたががむしゃらに営業をしたり、プレイヤーとして動かなくて良い状態が作れれば、家族やお子さんとの時間を作れたり、年に3回以上長期休暇を取って、安心して旅行することもできます。
1日3時間を叶えるためには、2年ほどかかりますが、1日5時間未満であれば、2ヶ月あれば実現できます。
組織最適化3.新しい環境へ最適化したい(空間)
慣れてしまって自社の「環境設備」に配慮できない状態がよく起こります。
特に、近年ではリモートワーク・テレワークなど、出勤をする必要なく仕事ができる環境に変化しています。
「うちはそんなことしなくても大丈夫」と思っていると、今は大丈夫でも、2年後3年後に全く採用ができない状態に陥る可能性が高いです。
時代の変化に順応して、従業員の居心地が良い環境設備を整えることも事業の成長に欠かせないのです。
もし今、離職率が高いとお悩みであれば、その状況を打破することができます。
組織最適化4.増収増益に最短で繋がるよう最適化したい(売上)
「2」の時間とは間逆なタイプの社長は、もっと自社のビジネスを伸ばしたいと考えられていると思います。
そんな社長には、2年以内に売上2倍にする方法を試して頂きたいのです。
「2倍になるならとっくにできているわ!」
と思われるかもしれませんが、集客とか新規獲得とか、広告を出すなんてツールを使わずに、しっかり売上を作って頂けます。
でも、あなたの力だけでは
この未来を叶えるのが難しい…
私は、のべ1,000人を超える経営者から相談を受けてきました。
悩みを聞いていくうちに、9割以上の経営者は、日々の業務の「慣れ」により、「型」にはまっていることがわかったのです。
・何をどう直したら良いかわからない
・従業員が何を不満に思っているのか本音を知らない
・売上UPが目標だけど、その達成のための販売導線(戦略)が見えない
といった、明確な行動方針が定めづらい内容だからこそ、実行に移しにくい状態になっていると思うのです。
勘の良い経営者であれば、
「従業員から話を聞いて実践している」
「週一回全体ミーティングしているから従業員の意見は取り入れているはずだ!」
「それなら従業員に聞けば良い!実際に本人たちに話を聞くのが一番だ!」
→ここをもっと臨場感ある言葉に変更
と行動に移される方もいらっしゃいますが、実はこれは逆効果になるので注意が必要です。
なぜなら、従業員が対等でないため、「本音」を聞き出せず、間違った問題や解決策を出し悪化してしまうのです。
そこで、今回、こんな社長の本音を吐き出して頂くための企画をご用意しました。
~社長専用の壁打ち相手~
社長の壁打ち会を開催
社長の壁打ち会では、完全個別でのご案内となります。
ご参加頂いた経営者様は、
「話していただけなのに何をすべきか頭の中がスッキリした!」
「今興味があることと、やるべきことが違っていたことが分かった」
「落ち着いて考えればわかるはずなのに、こんな簡単な事に気付けなかったのか…」
「もっと早く相談していればよかった」
と、話すことで「壁打ち」になり、自己解決される方も多くいらっしゃいます。
他にも、「壁打ち」で新しいアイディアが生まれたり、大きな気づきが得られたと、もう1回話したいと言って頂いています。
参加費は無料ですが、先着3名様のみの受付とさせて頂きます。
無料にする理由は、中小零細企業で頑張られている1人でも多くの社長に聞いてほしいからです。
このセミナーをお聞きいただければ、あなたの向かうべきゴールが見つかるのはもちろん、従業員から尊敬されたり、従業員が離職しなくなったり、仕事時間を減ったり、其の上で、売上を伸ばすことができます。
ただし、社長1人1人のお悩みは様々なので、完全マンツーマンでご案内とさせて頂き、10名の経営者様限定とさせて頂きます。
通常2時間11万円(税込)で実施している内容を今回限り無料となりますので、ちょっとでも気になる方は、ぜひこの機会にご参加ください。
必ずあなたの会社の発展に役立つ情報をお伝え致します。
『ボタン』
P.S.
あとで。
[NS1]実は、あなたが「社員が幸せに暮らせるように…」と思って仕事をしていたとしても、9割の社員には伝わっていません。
もし、あなたの会社をさらに成長させたい!従業員に長く働いて欲しい!とか、他にもどんなに些細な悩みでも構いません。
これらは、僕がお伝えするファックスDM集客法を試された方が手にした成果のほんの一部です。
特に、もしあなたが“今売っている何か”がある状態であれば、効果は一瞬で現れます。
僕は…あなたの会社の年商の“3割”を
ファックスDMから売り上げる確かな方法を知っている
以下の1つでも当てはまるなら必ず最後まで読んでください
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ただ教えるだけの講師業になってしまうと感覚が鈍るため、今も広告を運用するプレイヤーでもあります。
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むしろ情報を知らない方がリスクまみれです。
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なぜファックスDMだけで
ここまでの成果が出せるのか?
このプログラムはただ「ファックスDM」で反応を取るだけではありません。
超高反応を取れるのは、明確な理由があります。それが・・・
「広告集客から販売導線までを完璧に整備」したうえで広告を出すからです。
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ただの「ファックスDMの使い方セミナー」ではなく、唯一無二の集客法をお伝えする内容となっています。
ちなみに・・・
僕に頼らず、1人で色々調べて学ぶと
どれぐらいかかるものなのか?
あなたがもし、僕の今まで学んできた情報や知識、経験を全て一から学ぼうと思ったら、学ぶだけで大体500万円ほどかかります。
さらにそれを実践して改善するのには、先でもお伝えした通り5,000万円以上の広告費を使って何百パターンも試行錯誤する必要があります。
上記でご覧頂いたような
など、高額でじっくり教えてくれる(あるいは、教えてくれそうな)スクール系の場所では、それぞれ1つ1つが安くて20万円以上、高いものになると100万円を超えるものもあります。
それ以外にも、試行錯誤の末に見つけたものもあるので、お金を払っても絶対に知ることができない情報もあります。
そんな情報を完全無料でお伝えするセミナーです。
Q&A
はい、大丈夫です。どなたでもできるよう丁寧に解説しています。また、原稿はWordだけで完成できるのでデザイン知識も一切不要なのでご安心ください。
この企画は動画プログラムなので、いつでもどこでもあなたのペースに合わせてお受けいただけます。
はい、「Word」だけあれば大丈夫です。強いて言うなら連絡を取る手段として、メールやインターネット環境は必要ですがそれ以外はなにも必要ありません。
何の前知識もない方でも、ファックスDMを使って成果を出して頂けるよう作り込んでいます。わからないことがあればメールやチャットで無制限にご質問いただき、納得頂けるまでサポートしますのでご安心ください。
銀行振込または、クレジットカードをお選びいただけます。
※分割払いをご希望の方がいらっしゃいましたらお申し込み後にご相談ください。
クレームが来る可能性はありますが、クレームが来るのは「DMを見てもらえている証拠」でもあります。
ファックスを見て「邪魔なファックス送りやがって…」と思う方もいれば「なんだこれは?」と興味を持ってもらえて問い合わせに繋がるのです。
クレームは受けたくない方には、クレームを受け付けない対処法もありますのでご安心ください。
企業イメージが悪くなって売上を落とす可能性はありません。
企業イメージ低下で売上を落とすのは、年商規模で100億円を超える会社に起こる現象です。実感値だと100億円であってもDM1本で売上が落ちることは無いので心配される必要はありません。
返金保証がないと心配だと思われる方は他を当たって頂ければと思います。
返金保証は付けておりませんが、あなたが本気で向かっていただければ、その分僕も全力でサポートさせていただくことをお約束します。
申し訳ありませんが
このような方には向きません
あなたの商品・サービスは販売者であるあなたが一番良く知っているはずです。熱意を持って伝えた言葉、相手に響いた言葉にこそ説得力が生まれ売れるようになります。
だからこそ、購入者に刺さる言葉を探し出せるのはあなた以外にいないのです。
「金払ってるんだから全部やれ」といった考えの方は購入をお控えください。
このプログラムは最初から最後まで、楽して超簡単に売上を作り出せるものではありません。
最初だけ「売り先」と「原稿」を徹底的に作り込む必要があります。これがないと売れないからです。
「売り先」と「原稿」を僕と一緒に作り上げていく向上心と根気がない方は購入をお控え下さい。
先にお伝えしました、他力本願な方の部分でも書いた通り、あなたの言葉、あなたが今まで聞いてきた経験や言葉が文章に説得力をもたせるので、ここを僕が代行することができないからです。
最初をクリアし、ファックスDMで反応が一度でも取れさえすれば、後は時間を取られず、少ない広告費で集客できる状態が手に入ります。
疑問や質問が出たとき、すぐに電話して聞きたいと思っている方はご遠慮ください。
その代わり「メールやチャット」であれば、どんな質問でも回数無制限で回答させていただきます。
仮に1日返せないことはあっても、2日連続で連絡を返せないことは基本的にありません。
決心することが、社長と大将の仕事である。
松下電器(現:パナソニック)創設者
ー 松下幸之助 ー
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